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Información sobre: Buscamos a nuestro futuro CMO en Madrid

Empresa buscando Buscamos a nuestro futuro CMO

Estado sin definir, España
Sobre la oferta de: Buscamos a nuestro futuro CMO
Descripción de la oferta

Buscamos a un/a crack en Marketing digital. Una persona con capacidad creativa que contribuya a:  - Gestionar el presupuesto de marketing  - Gestionar campañas de SEM (Facebook Ads, Google Ads y Amazon Ads) en España y UK - Optimización de embudo de conversión - Análisis y seguimiento de métricas de conversión 

Descripción del candidato

Nuestros valores: Buscamos felicidad, amor y alegría: tener el objetivo de ser nosotros felices y realizar acciones para conseguirlo. Si queremos que todo el mundo sea feliz, primero tenemos que serlo nosotros. Esto es predicar con el ejemplo. Entre las formas de ser felices nos encanta la de regalar amor. Regalar amor puede incluir desde interesarse por nuestros compañeros a traer pasteles (de los que no engordan). El equipo, las personas, van primero.Combatimos el ego con experimentos SMART: reconocemos nuestras sombras, vulnerabilidades y miedos, somos humanos y es fácil caer en la oscuridad. En ese momento, sabemos que ser coherentes y honestos con nosotros mismos y los demás es la única manera de encontrar la luz. Ser honestos y reconocer nuestros errores nos hace ser un equipo en continua evolución y mejora. El ego es nuestro enemigo y lo controlamos no tratando de imponer nuestra idea o lo que creemos razonable, sino que diseñamos un experimento SMART que puede resultar en que la idea era mala. Salvo casos muy excepcionales, el equipo debe permitir y apoyar la ejecución de todos los experimentos SMART.Funcionamos por confianza: la confianza se logra cuando digo lo que hago y hago lo que digo. Cuando logramos esta comunión la calidad es máxima. No obstante asumimos que a veces hay cambios y no puedo hacer lo que he dicho: no sobrevive el más fuerte sino el que mejor se adapta. Pero en ese caso cobra especial relevancia el decir lo que hago, esto es, la comunicación del cambio cuanto antes. En resumen: calidad, comunicación y confianza están fuertemente ligadas.Nos gusta aprender: queremos a gente que disfrute aprendiendo y compartiendo conocimientos a nuestro alrededor.Nos gusta la creatividad: queremos a gente que piense. Para eso tenemos que dar un alto grado de libertad. Raros, locos y frikis son bienvenidos. Alguien normal también nos vendría bien.

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